Fort de 35 ans d’expérience, notre identité s’est forgée autour des valeurs pionnières de l’excellence opérationnelle et du progrès durable. Ces valeurs guident aujourd’hui encore nos équipes afin d’assurer la réussite de vos projets.

 

Une entreprise familiale de proximité qui s’inscrit dans le temps

Entreprise à taille humaine, nous entretenons avec nos clients et partenaires une coopération étroite qui nous permet d’être durablement ancrés dans le tissu régional et reconnus au niveau national dans différents secteurs de pointe. L’ancienneté de nos clients comme celles de nos collaborateurs témoigne d’une confiance mutuelle, clé du succès de SME.
Entreprise familiale, notre valeur-ajoutée réside dans notre capacité à transmettre et faire évoluer notre savoir-faire en adéquation avec les spécificités technologiques qu’imposent le secteur.

 

Mobiliser toute notre énergie afin de satisfaire les besoins de nos clients

Valeur socle de notre entreprise, nous souhaitons que cette recherche de satisfaction s’inscrive dans une relation de partenariat fort avec nos clients. Elle se traduit notamment par une rigueur d’écoute et de dialogue de la part de nos équipes et un engagement de la direction dans l’obtention de certifications indispensables à la qualité des prestations réalisées.

 

Faire évoluer son personnel en professionnalisant et diversifiant ses compétences

Conscient que la performance de l’entreprise repose sur l’expertise et l’engagement de l’ensemble de ses salariés, SME œuvre au maintien et au développement des compétences de son personnel en réalisant des entretiens annuels, en élaborant un plan de formation annuel, en pratiquant le partage d’expérience.

 

Garantir une protection de la santé et la sécurité du personnel

La politique QSE de SME veille à transmettre à son personnel une culture orientée vers la santé et la sécurité. Par le biais de certifications, de rencontres dédiées aux bonnes pratiques de prévention des accidents du travail et maladies professionnelles, il s’agit d’identifier et d’évaluer les risques sur la base d’un dialogue constructif afin de construire des solutions préventives collectivement partagées.

 

Préserver l’environnement naturel en assurant une gestion des déchets et en optimisant notre consommation énergétique

Depuis plusieurs années, l’équipe dirigeante s’engage dans une démarche de développement durable. Plusieurs actions simples visent à réduire au quotidien les impacts environnementaux de l’entreprise : gestion des déchets, optimisation de la consommation énergétique…